オランダ・レナード

共同設立者であり理事会メンバー、エーテルファミリー

オランダ・レナードについて

  • リーダーシップに関する彼の仕事は、革新、創造性、効果的な意思決定、擁護と説得に焦点を当てています。リーダーシップと管理における彼の現在の仕事は、ガバナンス、説明責任、パフォーマンスの関係に焦点を当てており、説明責任を高めるためのツールとしてのパフォーマンス管理の使用を強調しています。彼はまた、危機管理の分野や企業の社会的責任に関連する問題について広範囲に働き、教えてきました。
  • 彼の学術研究と教育に加えて、彼はヒューマンサービスエージェンシーの最高財務責任者兼最高経営責任者であり、公共、非営利、および民間組織のディレクターを務めてきました。

個人的な統計

  • 年齢:56
  • 富の源:エーテルのような家族、自己作られた
  • 住居:マサチューセッツ州ベルモント
  • 市民権:米国
  • 婚status状況:既婚
  • 子供:3
  • 教育:ハーバード大学経済学博士

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